Ⅰ 公司如何为职工购买企业年金
首先你们公司必须按规定为员工缴纳了基本养老保险，然后需要职工代表开会，同意建立企业年金，接下来就是成立企业年金管理委员会，建立适合公司情况的企业年金计划书，也叫企业年金方案。
然后就是找企业年金受托人（比如中国平安、工商银行、中国银行等机构）咨询办理企业年金的事宜，接下的工作交给受托人就行了，受托人会去和帐户管理人、托管人、投资管理人进行洽谈，签订合同。这一切都完成了，就可以向人社局提交企业年金备案，就可以正式运行了。
以上是正常程序，告诉你一个更方便的办法，你可以直接咨询企业年金受托管理机构，他们可以帮你把一切程序顺利搞定，你也省心。
目前具备资格的企业年金受托管理机构有：太平养老保险公司、平安养老保险公司 、中信信托投资有限公司 、 华宝信托投资有限公司 、建设银行、工商银行、招商银行、上海国际信托有限公司 、长江养老保险股份有限公司 、中国人寿养老保险股份有限公司 、泰康养老保险股份有限公司
Ⅱ 企业年金办理流程需要哪些证件
向劳动保障部门(基金监督处)申请年金计划登记号，企业年金方案。报送文本一式六份，其中一份为原件。
Ⅲ 企业给员工办理“年金”是必须要求上年盈利么
不一定．
“年金”是补充养老保险，非基本养老保险．
全国的相关年金法规，请查看：http://www.trustlaws.net/law/Class.asp?ClassID=107&SpecialID=
Ⅳ 企业年金办理流程需要哪些证件
单位企业年金建立的流程如下：
1、决定建立企业年金：成立计划执行小组或管理委员会，选择受托人并与之签订受托合同
2、制定出年金初步方案
3、集体协商确定企业年金方案
4、准备企业年金方案备案文本
5、报劳动保障部门备案(养老金处)
6、劳动保障部门无异议后，分别与账户管理人、托管人、投资管理人签订合同
7、向劳动保障部门(基金监督处)申请年金计划登记号
8、按照指定日期和既定方案建立企业年金并开始运作
企业年金备案需提供的材料有：
1、《关于XX单位企业年金备案方案的函》
2、企业年金方案。报送文本一式六份，其中一份为原件
3、集体协商双方通过企业年金方案草案的决议
4、企业年金方案重要条款的说明
5、单位本年度和上一年度依法参加基本养老保险并按时足额缴费的证明
Ⅳ 建立企业年金有什么条件和程序
企业和职工建立企业年金，应当依法参加基本养老保险并履行缴费义务，企业具有相应的经济负担能力。
企业年金遵循信托法原则。企业年金方案备案后，企业和职工(合称委托人)应当选定企业年金受托人(符合国家规定的法人受托机构或者企业按照国家规定成立的企业年金理事会)，由企业代表委托人与受托人签订受托管理合同。受托管理合同签订后，受托人应当委托具有企业年金管理资格的账户管理人、投资管理人和托管人，负责企业年金基金的账户管理、投资运营和托管。企业年金基金管理人按照国家规定分工协作，共同实现企业年金基金的依法合规运营和保值增值。
Ⅵ 如何开通工行企业网上银行的企业年金业务
办理的流程如下：1.企业需要首先以“XX企业年金理事会”或“XX企业年金”或“XX企业年金基金”开设账户，然后使用该账户开通网上银行；2.在开通网上银行后，企业须提供工商银行账户管理系统为该企业生成的年金系统企业编码（即开通企业年金业务时所需的“机构管理系统编码”），工商银行会依据该编码为企业开通企业年金业务。
Ⅶ 工行企业网上银行企业年金业务的开通条件是什么
企业网上银行企业年金业务开通条件如下：1.企业为员工建立的企业年金计划由工商银行提供账户管理服务；2.企业以“XX企业年金理事会”或“XX企业年金”或“XX企业年金基金”在工商银行开立账户；3.企业注册工商银行网上银行（证书版）；4.企业提供自己在工商银行企业年金账户管理系统中记录的企业编码和企业名称，工商银行为企业开通网上银行企业年金业务。温馨提示：上述2、3、4项业务均可由工商银行年金业务人员全程协助办理。
Ⅷ 办理企业年金的具体流程是什么
先职代会通过，然后选择受托人，然后和受托人签订信托合同，由受托人教你带你一起选剩余三家管理人，一半选定受托人你就事半功倍了！
Ⅸ 办理企业年金是不是需要给对应的个人办理一张银行卡
职工达到国家规定的退休年龄时，个人帐户中提前提取资金。
《年金试行办法》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第7次部务会议通过，现予公布，自2004年5月1日起施行。
第一条 为建立多层次的养老保险制度，更好地保障职工退休后的生活，完善社会保障体系，根据劳动法和的有关规定，制定本办法。
第十二条 职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人年金个人帐户中一次或定期领取年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人帐户中提前提取资金。
出境定居人员的年金个人帐户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。
第十三条 职工变动工作单位时，年金个人帐户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行年金制度的，其年金个人帐户可由原管理继续管理。
第十四条 职工或退休人员死亡后，其年金个人帐户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。
年金，是指及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本经济状况，经过必要的民主决策程序建立的，享受国家税优支持的养老保障计划。
年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中，年金已经成为一种较为普遍实行的补充养老金计划，又称为"退休金计划"或"职业养老金计划"，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
运作模式
年金可分为缴费确定（也叫DC计划）和待遇确定（也叫DB计划）两种类型。