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福建新办企业社保开户流程

发布时间: 2021-04-14 06:27:38

❶ 福建省企业社保锁办理

社会保障“一卡通”启用后,在具有办理社会保障和公共就业服务等社会保障卡基本功能的同时,可作为银行卡使用,各地用人单位和居民个人自行选择社会保障卡联名银行。
社会保障卡(全称中华人民共和国社会保障卡)的主要功能:
一是记录就业和参保人员的基本信息和相关人力资源社会保障业务信息;
二是持卡人凭卡在人力资源社会保障信息系统终端办理相关业务;
三是持卡人凭卡通过相应服务网点的专用设备查询本人的相关信息;
四是持卡人凭卡在相关银行网点进行各项社会保险费用缴纳和待遇领取,以及进行金融消费等,全国通用。
社会保障卡使用中,人力资源社会保障账户或金融账户多次连续输入错误密码会造成锁卡,持卡人需持有效身份证件,到社会保障卡综合服务窗口办理人力资源社会保障账户密码解锁,到合作银行营业网点办理金融账户密码解锁。
社会保障卡人力资源社会保障账户、金融账户密码忘记,持卡人需持有效身份证件,到社会保障卡综合服务窗口办理人力资源社会保障账户密码重置,到合作银行营业网点办理金融账户密码重置。
社会保障“一卡通”建设实施后,原部分地区已发行的医保单一应用的社会保障卡将通过自然替换的方式过渡为全国统一的加载金融功能社会保障卡。
新参加社会保险的人员在经办机构办理参保手续时,需先到综合服务窗口进行社会保障卡的申请。年龄不满16周岁(截至申领当年12月31日)人员申领社会保障卡,须携带本人户口本原件、符合二代身份证标准照片、监护人身份证原件等相关材料,由乡镇、社区基层经办机构工作人员统一到当地社会保障卡综合服务窗口办理申领手续。

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❷ 企业为员工缴交社保具体的操作流程首次办理和之后新增人员什么的如何操作呢

1、先去所属区地税开通社会保险登记。
2、上地税网增员。
3、购买合同。 所属区域社保服务中心都有卖,或去劳动局也有。
4、进人力资原网做职工报备,打印职工花名册。本市职工需办理失业证。
5、去所属区社保服务中心办理企业用工报备、合同鉴定(可选)及办理社会保障卡。

❸ 福州企业社保账户开户

新企业首次办理社保
一、企业社会保险登记在地税窗口办理。
二、企业经办持下列材料:1.《营业执照》、批准成立文件或其他核准执业证件及复印件;2.银行账号证明复印件;3.法定代表人的居民身份证、护照或其他合法身份证件及复印件;4.《组织机构代码证》及复印件;5.《社会保险登记表》(一式四份);6.《社会保险费费种登记表》(一式四份);7.《职工参加社会保险花名册》(一式四份);8.税务登记证副本复印件;9.税务机关要求提供的其他材料,上述材料复印件须加盖企业公章。
社保增员减员
养老工伤生育保险:在该员工原所在单位已办理减员手续的前提下,社保增(减)员手续流程:企业填写《参保单位新增加养老、工伤、生育保险职工申报表》(《参保单位养老、工伤、生育保险减员申报表》)一式四份,必须盖单位公章。每个月月初的第一个工作日至月末的倒数第二个工作日到福州市社保中心养老保险关系科办理增(减)员手续,随到随办。如果企业有安装CA系统或登陆宝的,直接在网络CA系统或登陆宝上办理增(减)员手续即可,不需要到社保中心现场办理。
医疗保险:我市用人单位办理医保增、减员须于每月6日至25日到市医保中心窗口或网络申报(需先开通“E点通企业就业和社会保障服务平台”办理。网上申报申请可在网站>>文件下载>>单位参保>>“网上申报材料汇总”下载查阅),并于申报(或审核通过)次月生效;增减员需提供材料详见《单位参保人员增减变更申报表》(可在上述网站下载)。办理地址:古田路128号劳动大厦二楼。
失业保险:失业保险办理增员手续需带以下材料:
一、在市社保缴纳社会养老保险的企事业单位需提供的材料:
1、《福建省失业保险单位缴费手册》;
2、《失业保险参保人员增减员申报表》;
3、08年后参保提供缴费第一个月的《社会保险费申报明细表》;08年前参保提供社保年度分解表或养老保险个人对账单;
4、税务部门缴费第一个月的缴费凭证;
5、已录入人员参保资料的U盘;
6、个人免冠1寸近照1张。
二、在省社保缴纳社会养老保险的企事业单位需提供的材料:
1、《福建省失业保险单位缴费手册》;
2、《失业保险参保人员增减员申报表》;
3、经省社保经办机构或地税部门签章的新参保人员花名册;
4、税务部门缴费第一个月的缴费凭证;
5、已录入人员参保资料的U盘;
6、个人免冠1寸近照1张。
(注:没缴纳社会养老保险的事业单位提供医保参保材料)
三、在省、市机关社保缴纳社会养老保险的企事业单位需提供的材料:
1、《福建省失业保险单位缴费手册》;
2、《失业保险参保人员增减员申报表》;
3、在省机关保参保的单位应提供《福建省机关事业单位新增参保人员申报表》、《省机关事业单位参保人员补缴申报表》;
在市机关保参保的应提供《机关事业单位在职人员增减工作变动养老金缴交核定表》或《福州市机关事业单位执行企业职工基
本养老保险人员(增人增资)表》。
4、税务部门缴费第一个月的缴费凭证;
5、已录入人员参保资料的U盘;
6、个人免冠1寸近照1张。
(注:没缴纳社会养老保险的事业单位提供医保参保材料)

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❹ 社保网上申报详细流程

以北京社保局为例:

1、登录社保局后,点击【银行缴费信息】进入填写信息,如下:

❺ 福州新公司如何开通社医保账号

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

新企业首次办理社保
一、企业社会保险登记在地税窗口办理。
二、企业经办持下列材料:1.《营业执照》、批准成立文件或其他核准执业证件及复印件;2.银行账号证明复印件;3.法定代表人的居民身份证、护照或其他合法身份证件及复印件;4.《组织机构代码证》及复印件;5.《社会保险登记表》(一式四份);6.《社会保险费费种登记表》(一式四份);7.《职工参加社会保险花名册》(一式四份);8.税务登记证副本复印件;9.税务机关要求提供的其他材料,上述材料复印件须加盖企业公章。
社保增员减员
养老工伤生育保险:在该员工原所在单位已办理减员手续的前提下,社保增(减)员手续流程:企业填写《参保单位新增加养老、工伤、生育保险职工申报表》(《参保单位养老、工伤、生育保险减员申报表》)一式四份,必须盖单位公章。每个月月初的第一个工作日至月末的倒数第二个工作日到福州市社保中心养老保险关系科办理增(减)员手续,随到随办。如果企业有安装CA系统或登陆宝的,直接在网络CA系统或登陆宝上办理增(减)员手续即可,不需要到社保中心现场办理。
医疗保险:我市用人单位办理医保增、减员须于每月6日至25日到市医保中心窗口或网络申报(需先开通“E点通企业就业和社会保障服务平台”办理。网上申报申请可在网站>>文件下载>>单位参保>>“网上申报材料汇总”下载查阅),并于申报(或审核通过)次月生效;增减员需提供材料详见《单位参保人员增减变更申报表》(可在上述网站下载)。办理地址:古田路128号劳动大厦二楼。
失业保险:失业保险办理增员手续需带以下材料:
一、在市社保缴纳社会养老保险的企事业单位需提供的材料:
1、《福建省失业保险单位缴费手册》;
2、《失业保险参保人员增减员申报表》;
3、08年后参保提供缴费第一个月的《社会保险费申报明细表》;08年前参保提供社保年度分解表或养老保险个人对账单;
4、税务部门缴费第一个月的缴费凭证;
5、已录入人员参保资料的U盘;
6、个人免冠1寸近照1张。
二、在省社保缴纳社会养老保险的企事业单位需提供的材料:
1、《福建省失业保险单位缴费手册》;
2、《失业保险参保人员增减员申报表》;
3、经省社保经办机构或地税部门签章的新参保人员花名册;
4、税务部门缴费第一个月的缴费凭证;
5、已录入人员参保资料的U盘;
6、个人免冠1寸近照1张。
(注:没缴纳社会养老保险的事业单位提供医保参保材料)
三、在省、市机关社保缴纳社会养老保险的企事业单位需提供的材料:
1、《福建省失业保险单位缴费手册》;
2、《失业保险参保人员增减员申报表》;
3、在省机关保参保的单位应提供《福建省机关事业单位新增参保人员申报表》、《省机关事业单位参保人员补缴申报表》;
在市机关保参保的应提供《机关事业单位在职人员增减工作变动养老金缴交核定表》或《福州市机关事业单位执行企业职工基
本养老保险人员(增人增资)表》。
4、税务部门缴费第一个月的缴费凭证;
5、已录入人员参保资料的U盘;
6、个人免冠1寸近照1张。
(注:没缴纳社会养老保险的事业单位提供医保参保材料)

❻ 福建省城镇个体户如何办理社保

可到所在地的社会保险经办机构所设立的"流动人员缴费窗口"参保,具体缴
费标准可根据《个体工商户业主和流动就业人员缴纳基本养老保险费标准》,结合你自己的
收入水平来选择确定,养老保险费实行邮局代收。
至于以后每月拿多少`那要根据你缴费的档次`缴费多以后拿的也多`!

❼ 福州 如何办理自己交社保

在单位办理的社保,现在准备辞职了,以后都不会参加工作了,那以后的社保按个人社保缴纳,相关手续如下。

1、个人社保办理的方式为:个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。

然后结束养老保险手续后,带着已办理的养老保险手续,以及上述相关证件,到当地的医保中心办理缴纳医疗保险。

2、交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。需要您注意的是,养老保险最低交纳年限为180个月即15年。

灵活就业人员养老保险的缴费比例为百分之20。灵活就业人员以福州市上年度城镇单位在岗职工月平均工资的70%为缴费基数(即单位职工的最低基数),按10%比例由个人缴纳基本医疗保险费。

(7)福建新办企业社保开户流程扩展阅读:

福州灵活就业和参保单位在职人员参保区别:

1、在参保对象上,参加灵活就业人员养老保险的,必须是未到达法定退休年龄且为我市四城区居民(含我市集体户籍)的自谋职业人员或者持有我市《居住证》的人员,在用人单位参保的人员不受上述条件的限制。

2、在缴费对象上,灵活就业人员养老保险均由个人缴费。在用人单位参保的人员由用人单位和职工个人共同缴费。

3、在缴费基数上,灵活就业人员养老保险的缴费基数为每年全省统一规定。在用人单位参保的人员由单位按规定申报缴费基数。

4、在缴费比例上,灵活就业人员养老保险的缴费比例为百分之20。在用人单位参保的人员缴费比例为百分之26,其中单位承担百分之18、个人承担百分之8。

5、在待遇计算方法上,均按闽政(2006)24号文执行。

6、在参加险种上,工伤保险由单位缴纳,个人不缴纳,因此,灵活就业人员不参加工伤保险,也就不能享受工伤保险待遇。

7、职工医保包括单位缴交的职工医保和按个人灵活就业人员缴交职工医保,两者享受的医保待遇是一样的即医保报销比例一样。

8、单位按其职工月工资总额的8%缴纳基本医疗保险费。

职工按其月工资总额的2%缴纳基本医疗保险费,由用人单位从其工资中代扣代缴,职工缴纳基本医疗保险费的基数,不得低于福州市上年度城镇单位在岗职工月平均工资的70%,最高不超过福州市上年度城镇单位在岗职工月平均工资的300%。

灵活就业人员以福州市上年度城镇单位在岗职工月平均工资的70%为缴费基数(即单位职工的最低基数),按10%比例由个人缴纳基本医疗保险费。

9、生育保险费必须由单位为其职工缴纳,职工个人不缴纳生育保险费;而灵活就业人员缴纳的是医疗保险,没有缴纳生育保险,也就不能报销生育费用。